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出生博士之家，投身教育创业；
理念创新独到，做事精益求精；
成为行业领军，尽在情理之中。
天津卫视的 《非你莫属》让文绉绉的陈昊走红，也让他身后的优胜教育走进了大众视野。也许这正是陈昊此刻想要的，毕竟，他默默耕作15个年头的品牌成熟了。
陈昊，优胜教育集团董事长。
媒体和网络这样评价风华正茂的陈昊：中国个性化教育先行者，《非你莫属》boss团中特立独行的职场酷评家。他提倡快乐学习，不断从欧美、东南亚等国家汲取新鲜教育理念，对传统教学模式进行颠覆式革新。
与很多普通学者不同，陈昊追求时尚，坚持自我，他是另类却不乏精明的儒商。
投身教育源起梦想
陈昊1978年6月4日出生在北京，父亲陈传平是中国著名数学家、中科院研究员、博士生导师，从事数学研究30余年，师从我国著名数学家华罗庚教授；母亲唐芳琼是中国著名科学家、中科院研究员、博士生导师，从事中国纳米技术研究30余年，国家自然科学基金委信息科学部和化学科学部评审专家。
身为“博二代”的陈昊，小时候却在学习上遇到困惑。有一次他问老师问题，却被老师说上课走神没好好听讲，知识没吸收，回家问父母得到的是同样的回答。儿时的陈昊感到不被理解的苦恼，因此也埋下了一颗梦想的种子：让所有孩子都能遵照自己的个性痛快提问，快乐学习。
在家庭环境的熏陶下，陈昊的哥哥也考取了博士，然而陈昊却做出了一个不一样的决定，从事教育创业，他要将儿时的梦想变为现实：为个性崛起而读书。
2002年，政府出台《民办教育促进法》等政策措施，大力支持各类民间教育机构的发展，促使陈昊坚定了从事教育产业经营的信心。
1999年个性化教育项目立项，2004年优胜教育正式产业化、商业化运作，陈昊开创了个性化教育领域多项“第一”：创立了包括专职教师制度、教学规范制度、标准化管理制度在内的多个规范化行业标准，推动行业迈入品质竞争、品牌竞争新阶段。
针对中小学生进行个性化辅导，陈昊和多位海归教育学博士独创YOUWIN学习法，并以此为核心开展针对中小学生的个性化辅导，企业成功辅导数十万名中小学生。他的优胜教育以精专高端的品牌体验、完善的服务体系、显著的教学实效逐渐成为行业领跑者。
为了持续提供最先进的教学理念和教学内容，做好专职教师的培训进阶，2006年陈昊集结了多位海归博士建立教育研究院，专注于个性化教育的课程体系、教学方法、教材产品的研发。
2008年陈昊组建优胜教育集团，旗下公司涉及早教、幼儿园、中小学生个性化辅导等诸多针对0-18岁年龄人群的教育服务项目，2010年他本人受聘成为首批北京晚报教育专家团成员，2011年应邀成为《非你莫属》boss团嘉宾。如今，优胜教育连锁加盟项目已经覆盖全国100多个大中城市，建立了数百家加盟分校。
谈到当初出于什么样的契机做了课外教育项目，陈昊笑着回忆道：我上学的时候就观察到社会教育力量的缺失了，那时候一对一就是大学生，从小学生到高中生的辅导老师都比较缺失，师范院校输送到社会上的教育力量也十分有限，各类辅导班已经很火，但都缺少优秀教师。我们看准这个机会，是最早和大学合作开始做提前培养的。
“我们是中国式的家庭教练”
优胜教育在行业内最早成立了专职教师队伍，创立了专职教师标准化管理体系。为了能够持续提供最先进的教学理念和教学内容，做好专职教师的培训进阶，陈昊集结多位海归博士建立了教育研究院，这在业内是独一无二的。
耐心、细心、责任心是陈昊评判一个合格教育工作者的最基本条件，他认为，合格的人才=良好的执行能力+积极的学习能力+一定的创新能力，每个人都有优点和缺点，老板的责任就是挖掘员工的优点，并加以培养和使用。
在教师考核招聘方面，陈昊说，我们小学、中学和高中都有一本厚厚的手册，叫《招聘标准岗位胜任要求》。我们首先让应聘者知道，优秀有很多标准；其次不是你今天通过我们的考核、面试、口述就优秀了，优胜在长期的研发和教研中还要评价满意度、学生提分率，长期考评绩效。我们一直在创新，从创业到现在，优胜每一个学生的教材都是老师手写的，都是独一无二的。不用复印，优胜可以让每一个孩子得到自己专有的教材，这个取决于老师知识面的丰富和对于每一个孩子创新的方法。
陈昊在打造高素质师资团队方面一直不遗余力，近年来频频发力，员工已达数千人。他与全国大型职场类互动节目《非你莫属》联手合作之后，面向全国招贤纳士。陈昊说，从创业之初到发展至如今规模，我深刻地体会到人力资源的重要性，特别是个性化教育行业。
在优胜，每位一线授课教师都要经过“月考”，成绩合格，才能继续上岗，否则，就要到专门为老师开设的培训部“回炉”。陈昊透露，虽然这些老师大多来自于北京知名中小学的一线教师，但是由于出题老师——中高考专家、各城区学科带头人或教研员们出题时毫不手软，因此，偶尔还真的会有老师被“回炉”。但是，严格的培训、考核制度却省去了很多“麻烦”，优胜每年培训学生上万人次，却少见因为师资问题而要求退费的。
令陈昊感到骄傲的，还有优胜教育上百名专职教师组成的“答疑中心”。在北京的家教行业中，有如此“豪华配置”的屈指可数。“电话答疑”、“答疑托管”和“一对一辅导”、“习惯养成课”、“错题课”、“精品串讲”等个性化课程为一体的全程跟踪式教学服务，严格督促学生学习、及时解决当日问题，让学员每天都有收获。“YouWin”承载着优胜对家长和学生的承诺——不让孩子的疑问留到明天。
陈昊说，成绩该在乎，但是讲究从哪下手。经常有些家长全科都要报名，我很反对这种做法，给孩子的压力太大了，又不解决问题。有人说家长全科报名我们正好赚钱，何乐而不为？这个听上去有道理，但其实是错的，你报五科，把孩子压得对哪科都没兴趣了，没兴趣就不想学，不想学就提高不了成绩，成绩没提高，学生有可能退费，企业口碑可就砸了。正确的做法是，应该从孩子感兴趣的某一两科着重入手，教得好，他一样也会把学费交给你，同时还会让孩子觉得这个地方比较科学、比较理性等等。当然，我不希望这个东西只是技术层面的，而希望每一个从业人员当成一种理念。
在普通老百姓的印象里，家教都是些“小作坊”式的机构。但是，优胜教育逾千人的专职教师队伍、每年上万人次的学员规模，包括气派的教研中心和与众不同的教学模式，都足以颠覆这种观念。
有人问陈昊：什么使你坚定地做教育？他想了想笑答：因为成就感吧！优胜的学生辅导质量很好，我们自己教出来的学生现在都到企业来工作了。这也是支持我干下去的信念，这样不但为社会解决教育方面的问题，给社会培养了很多教育人才，不断输送一些新鲜的教育理念到体系里面去，同时也解决了部分就业问题。
陈昊的理念是，做企业，尤其是做教育企业，一定要用良心去做；除了良心之外，还要有实力做到你所期望的结果，所以我们企业的口号是：良心+实力=优胜。
在陈昊眼里，教育行业是幸福指数最高的行业，是永远的朝阳产业。
（文/中国连锁记者 王彩霞）
理念创新独到，做事精益求精；
成为行业领军，尽在情理之中。
天津卫视的 《非你莫属》让文绉绉的陈昊走红，也让他身后的优胜教育走进了大众视野。也许这正是陈昊此刻想要的，毕竟，他默默耕作15个年头的品牌成熟了。
陈昊，优胜教育集团董事长。
媒体和网络这样评价风华正茂的陈昊：中国个性化教育先行者，《非你莫属》boss团中特立独行的职场酷评家。他提倡快乐学习，不断从欧美、东南亚等国家汲取新鲜教育理念，对传统教学模式进行颠覆式革新。
与很多普通学者不同，陈昊追求时尚，坚持自我，他是另类却不乏精明的儒商。
投身教育源起梦想
陈昊1978年6月4日出生在北京，父亲陈传平是中国著名数学家、中科院研究员、博士生导师，从事数学研究30余年，师从我国著名数学家华罗庚教授；母亲唐芳琼是中国著名科学家、中科院研究员、博士生导师，从事中国纳米技术研究30余年，国家自然科学基金委信息科学部和化学科学部评审专家。
身为“博二代”的陈昊，小时候却在学习上遇到困惑。有一次他问老师问题，却被老师说上课走神没好好听讲，知识没吸收，回家问父母得到的是同样的回答。儿时的陈昊感到不被理解的苦恼，因此也埋下了一颗梦想的种子：让所有孩子都能遵照自己的个性痛快提问，快乐学习。
在家庭环境的熏陶下，陈昊的哥哥也考取了博士，然而陈昊却做出了一个不一样的决定，从事教育创业，他要将儿时的梦想变为现实：为个性崛起而读书。
2002年，政府出台《民办教育促进法》等政策措施，大力支持各类民间教育机构的发展，促使陈昊坚定了从事教育产业经营的信心。
1999年个性化教育项目立项，2004年优胜教育正式产业化、商业化运作，陈昊开创了个性化教育领域多项“第一”：创立了包括专职教师制度、教学规范制度、标准化管理制度在内的多个规范化行业标准，推动行业迈入品质竞争、品牌竞争新阶段。
针对中小学生进行个性化辅导，陈昊和多位海归教育学博士独创YOUWIN学习法，并以此为核心开展针对中小学生的个性化辅导，企业成功辅导数十万名中小学生。他的优胜教育以精专高端的品牌体验、完善的服务体系、显著的教学实效逐渐成为行业领跑者。
为了持续提供最先进的教学理念和教学内容，做好专职教师的培训进阶，2006年陈昊集结了多位海归博士建立教育研究院，专注于个性化教育的课程体系、教学方法、教材产品的研发。
2008年陈昊组建优胜教育集团，旗下公司涉及早教、幼儿园、中小学生个性化辅导等诸多针对0-18岁年龄人群的教育服务项目，2010年他本人受聘成为首批北京晚报教育专家团成员，2011年应邀成为《非你莫属》boss团嘉宾。如今，优胜教育连锁加盟项目已经覆盖全国100多个大中城市，建立了数百家加盟分校。
谈到当初出于什么样的契机做了课外教育项目，陈昊笑着回忆道：我上学的时候就观察到社会教育力量的缺失了，那时候一对一就是大学生，从小学生到高中生的辅导老师都比较缺失，师范院校输送到社会上的教育力量也十分有限，各类辅导班已经很火，但都缺少优秀教师。我们看准这个机会，是最早和大学合作开始做提前培养的。
“我们是中国式的家庭教练”
优胜教育在行业内最早成立了专职教师队伍，创立了专职教师标准化管理体系。为了能够持续提供最先进的教学理念和教学内容，做好专职教师的培训进阶，陈昊集结多位海归博士建立了教育研究院，这在业内是独一无二的。
耐心、细心、责任心是陈昊评判一个合格教育工作者的最基本条件，他认为，合格的人才=良好的执行能力+积极的学习能力+一定的创新能力，每个人都有优点和缺点，老板的责任就是挖掘员工的优点，并加以培养和使用。
在教师考核招聘方面，陈昊说，我们小学、中学和高中都有一本厚厚的手册，叫《招聘标准岗位胜任要求》。我们首先让应聘者知道，优秀有很多标准；其次不是你今天通过我们的考核、面试、口述就优秀了，优胜在长期的研发和教研中还要评价满意度、学生提分率，长期考评绩效。我们一直在创新，从创业到现在，优胜每一个学生的教材都是老师手写的，都是独一无二的。不用复印，优胜可以让每一个孩子得到自己专有的教材，这个取决于老师知识面的丰富和对于每一个孩子创新的方法。
陈昊在打造高素质师资团队方面一直不遗余力，近年来频频发力，员工已达数千人。他与全国大型职场类互动节目《非你莫属》联手合作之后，面向全国招贤纳士。陈昊说，从创业之初到发展至如今规模，我深刻地体会到人力资源的重要性，特别是个性化教育行业。
在优胜，每位一线授课教师都要经过“月考”，成绩合格，才能继续上岗，否则，就要到专门为老师开设的培训部“回炉”。陈昊透露，虽然这些老师大多来自于北京知名中小学的一线教师，但是由于出题老师——中高考专家、各城区学科带头人或教研员们出题时毫不手软，因此，偶尔还真的会有老师被“回炉”。但是，严格的培训、考核制度却省去了很多“麻烦”，优胜每年培训学生上万人次，却少见因为师资问题而要求退费的。
令陈昊感到骄傲的，还有优胜教育上百名专职教师组成的“答疑中心”。在北京的家教行业中，有如此“豪华配置”的屈指可数。“电话答疑”、“答疑托管”和“一对一辅导”、“习惯养成课”、“错题课”、“精品串讲”等个性化课程为一体的全程跟踪式教学服务，严格督促学生学习、及时解决当日问题，让学员每天都有收获。“YouWin”承载着优胜对家长和学生的承诺——不让孩子的疑问留到明天。
陈昊说，成绩该在乎，但是讲究从哪下手。经常有些家长全科都要报名，我很反对这种做法，给孩子的压力太大了，又不解决问题。有人说家长全科报名我们正好赚钱，何乐而不为？这个听上去有道理，但其实是错的，你报五科，把孩子压得对哪科都没兴趣了，没兴趣就不想学，不想学就提高不了成绩，成绩没提高，学生有可能退费，企业口碑可就砸了。正确的做法是，应该从孩子感兴趣的某一两科着重入手，教得好，他一样也会把学费交给你，同时还会让孩子觉得这个地方比较科学、比较理性等等。当然，我不希望这个东西只是技术层面的，而希望每一个从业人员当成一种理念。
在普通老百姓的印象里，家教都是些“小作坊”式的机构。但是，优胜教育逾千人的专职教师队伍、每年上万人次的学员规模，包括气派的教研中心和与众不同的教学模式，都足以颠覆这种观念。
有人问陈昊：什么使你坚定地做教育？他想了想笑答：因为成就感吧！优胜的学生辅导质量很好，我们自己教出来的学生现在都到企业来工作了。这也是支持我干下去的信念，这样不但为社会解决教育方面的问题，给社会培养了很多教育人才，不断输送一些新鲜的教育理念到体系里面去，同时也解决了部分就业问题。
陈昊的理念是，做企业，尤其是做教育企业，一定要用良心去做；除了良心之外，还要有实力做到你所期望的结果，所以我们企业的口号是：良心+实力=优胜。
在陈昊眼里，教育行业是幸福指数最高的行业，是永远的朝阳产业。
（文/中国连锁记者 王彩霞）